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	Commentaires sur : Mieux vivre son handicap au quotidien	</title>
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	<description>Blog de Laurent Dejoie</description>
	<lastBuildDate>Sun, 04 Mar 2007 16:26:33 +0000</lastBuildDate>
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		<title>
		Par : VERO		</title>
		<link>https://www.laurentdejoie.com/2005-12-05/mieux-vivre-son-handicap-au-quotidien/#comment-243</link>

		<dc:creator><![CDATA[VERO]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 04 Mar 2007 16:26:33 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[&lt;p&gt;Monsieur Le Maire,&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Le 1er Février dernier, je rencontrais Mme Christine CLOTEAU (Chargée de Mission CCAS) lors d&#039;un Forum organisé par HANDISUP et le SUIO sur le thème des &#034;Fonctions Publiques et Handicap&#034;. &lt;br /&gt; Je lui faisais part alors, de mon désir de participer à La Commission Communale pour l’Accessibilité des Personnes Handicapées .&lt;br /&gt; En effet, je suis une jeune Vertavienne Handicapée de 25 ans et je souhaiterais vivement participer à ces réunions qui permettent aux personnes handicapées, mais aussi aux personnes âgées, aux mamans avec de jeunes enfants...d&#039;encore mieux vivre à Vertou. J&#039;y vois aussi l&#039;occasion pour moi de participer à l&#039;évolution de ma commune.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Je regrette cependant ne pas avoir eu de réponse suite à cette demande...&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Je vous souhaite bonne réception de ce message.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Dans l&#039;attente d&#039;une réponse de votre part&lt;br /&gt;  et vous prie d&#039;agréer, Monsieur Le Maire, mes salutations distinguées.&lt;br /&gt; &lt;/p&gt;]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Monsieur Le Maire,</p>
<p> Le 1er Février dernier, je rencontrais Mme Christine CLOTEAU (Chargée de Mission CCAS) lors d&rsquo;un Forum organisé par HANDISUP et le SUIO sur le thème des &quot;Fonctions Publiques et Handicap&quot;. <br />
 Je lui faisais part alors, de mon désir de participer à La Commission Communale pour l’Accessibilité des Personnes Handicapées .<br />
 En effet, je suis une jeune Vertavienne Handicapée de 25 ans et je souhaiterais vivement participer à ces réunions qui permettent aux personnes handicapées, mais aussi aux personnes âgées, aux mamans avec de jeunes enfants&#8230;d&rsquo;encore mieux vivre à Vertou. J&rsquo;y vois aussi l&rsquo;occasion pour moi de participer à l&rsquo;évolution de ma commune.</p>
<p> Je regrette cependant ne pas avoir eu de réponse suite à cette demande&#8230;</p>
<p> Je vous souhaite bonne réception de ce message.</p>
<p> Dans l&rsquo;attente d&rsquo;une réponse de votre part<br />
  et vous prie d&rsquo;agréer, Monsieur Le Maire, mes salutations distinguées.
 </p>
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			</item>
		<item>
		<title>
		Par : Jean-Charles DUBOC		</title>
		<link>https://www.laurentdejoie.com/2005-12-05/mieux-vivre-son-handicap-au-quotidien/#comment-314</link>

		<dc:creator><![CDATA[Jean-Charles DUBOC]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 15 Dec 2006 11:24:34 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[&lt;p&gt;Bonjour,&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; La campagne présidentielle est un moment privilégié pour faire le bilan de l’action politique des années passée, d’améliorer les structures existantes, d’envisager de nouvelles réformes, ou encore de créer de nouveaux types d’activités afin de continuer à améliorer le réseau social.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; C’est en ce sens que je vous propose de découvrir le projet EUROCLIPPERS, qui a retenu l’attention de nombreuses personnalités politiques, et dont la première partie est développée en collaboration avec Colin Mudie, architecte naval écossais, designer du « Lord Nelson », et par le Jubilee Sailing Trust qui exploite ce navire.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Le « LORD NELSON» est l’un des deux seuls voiliers-écoles au Monde conçus pour permettre aux handicapés de naviguer en équipage (le second étant le « Tenacious »).&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Lancé en 1985, il a été le premier navire qui a permis à des HANDICAPÉS PHYSIQUES de participer en tant que membres d’équipage aux manœuvres d&#039;un grand voilier à gréement carré. &lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Afin de satisfaire aux importants besoins médico-sociaux des personnes handicapées en France ma proposition est de lancer la construction de cinq voiliers du type « Lord Nelson ».&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Le budget pour la construction de ces voiliers est d’environ 75 millions d’euros (HT).&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; L’investissement peut sembler important, mais, si l’on se reporte à d’autres grands projets nationaux, ceci est tout à fait raisonnable, tant dans les enveloppes financières que par tous les aspects positifs, industriels, maritimes et économiques qui seront naturellement induits…&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Je propose aussi que l’exploitation de ces navires soit réalisée par la Marine Nationale, en raison des impératifs opérationnels liés au projet Euroclippers lui-même.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Je tiens à souligner que le projet Euroclippers est destiné à tous les Français, et les Françaises,  quelles que soient leurs origines culturelles, sociales, religieuses ou encore politiques…&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Il vous est possible de découvrir ce projet sur le Blog « L’UMP Et la formation humaine des jeunes » que je viens de créer :&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; &lt;a href=&quot;http://euroclippers.typepad.fr/&quot; title=&quot;http://euroclippers.typepad.fr/&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;euroclippers.typepad.fr/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Cordialement.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Jean-Charles Duboc&lt;br /&gt; &lt;/p&gt;]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour,</p>
<p> La campagne présidentielle est un moment privilégié pour faire le bilan de l’action politique des années passée, d’améliorer les structures existantes, d’envisager de nouvelles réformes, ou encore de créer de nouveaux types d’activités afin de continuer à améliorer le réseau social.</p>
<p> C’est en ce sens que je vous propose de découvrir le projet EUROCLIPPERS, qui a retenu l’attention de nombreuses personnalités politiques, et dont la première partie est développée en collaboration avec Colin Mudie, architecte naval écossais, designer du « Lord Nelson », et par le Jubilee Sailing Trust qui exploite ce navire.</p>
<p> Le « LORD NELSON» est l’un des deux seuls voiliers-écoles au Monde conçus pour permettre aux handicapés de naviguer en équipage (le second étant le « Tenacious »).</p>
<p> Lancé en 1985, il a été le premier navire qui a permis à des HANDICAPÉS PHYSIQUES de participer en tant que membres d’équipage aux manœuvres d&rsquo;un grand voilier à gréement carré. </p>
<p> Afin de satisfaire aux importants besoins médico-sociaux des personnes handicapées en France ma proposition est de lancer la construction de cinq voiliers du type « Lord Nelson ».</p>
<p> Le budget pour la construction de ces voiliers est d’environ 75 millions d’euros (HT).</p>
<p> L’investissement peut sembler important, mais, si l’on se reporte à d’autres grands projets nationaux, ceci est tout à fait raisonnable, tant dans les enveloppes financières que par tous les aspects positifs, industriels, maritimes et économiques qui seront naturellement induits…</p>
<p> Je propose aussi que l’exploitation de ces navires soit réalisée par la Marine Nationale, en raison des impératifs opérationnels liés au projet Euroclippers lui-même.</p>
<p> Je tiens à souligner que le projet Euroclippers est destiné à tous les Français, et les Françaises,  quelles que soient leurs origines culturelles, sociales, religieuses ou encore politiques…</p>
<p> Il vous est possible de découvrir ce projet sur le Blog « L’UMP Et la formation humaine des jeunes » que je viens de créer :</p>
<p> <a href="http://euroclippers.typepad.fr/" title="http://euroclippers.typepad.fr/" rel="nofollow">euroclippers.typepad.fr/</a></p>
<p> Cordialement.</p>
<p> Jean-Charles Duboc
 </p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Par : Claude VCV		</title>
		<link>https://www.laurentdejoie.com/2005-12-05/mieux-vivre-son-handicap-au-quotidien/#comment-47</link>

		<dc:creator><![CDATA[Claude VCV]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 22 Feb 2006 17:25:19 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://www.laurentdejoie.com/dcnew/?p=6#comment-47</guid>

					<description><![CDATA[&lt;p&gt;D&#039;après la loi N°87-157 du 10 juillet 1987, les établissements de plus de vingt salariés doivent embaucher des travailleurs handicapés dans la proportion de 6 % de l&#039;assiette d&#039;assujettissement (le nombre de salariés équivalent temps complet). Autre alternative ; pour s&#039;acquitter de leur obligation d&#039;emploi, les entreprises peuvent également verser une contribution proportionnelle à leurs effectifs et par unité manquante.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Or, très peu de ces établissements atteignent ce chiffre, et choisissent de  payer c‘est à dire d‘exclure ceux ,vous l’avez souligné , qui  déjà se sentent injustement mis à l’écart.&lt;br /&gt; . &lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Et parmi ceux qui embauchent, c’est souvent pour raisons économiques (les subventions AGEFIPH) ou parce qu’ils considèrent que les salariés handicapés sont en général particulièrement motivés par leur travail et fidèles à l&#039;entreprise .&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Ne croyez-vous pas que les TPE  (là où les espoirs de création d’emploi sont les plus grands) devraient , sous une forme peut-être différente , être aussi assujetties non pas à une obligation mais à un devoir ; pensez-vous que notre système de formation et notamment d’apprentissage prenne suffisamment  en compte le handicap ou encore est-ce que les aides pour l’aménagement des postes de travail sont suffisants .   &lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Vous avez récemment rencontré les entreprises vertaviennes qui bien sûr oeuvrent pour un « monde durable » et  font ainsi preuve de la plus grande transparence quant à leur gestion environnementale et humaine.&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Pourriez -vous nous dire combien respectent la loi , leurs motivations et nous indiquer les mesures qu’un élu local peut prendre pour inciter voire sanctionner les récalcitrants.&lt;br /&gt; Que pensez-vous de  la mise en place et  publication d’un indicateur annuel sur ce point dans Vertou Magazine. &lt;/p&gt;]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>D&rsquo;après la loi N°87-157 du 10 juillet 1987, les établissements de plus de vingt salariés doivent embaucher des travailleurs handicapés dans la proportion de 6 % de l&rsquo;assiette d&rsquo;assujettissement (le nombre de salariés équivalent temps complet). Autre alternative ; pour s&rsquo;acquitter de leur obligation d&#8217;emploi, les entreprises peuvent également verser une contribution proportionnelle à leurs effectifs et par unité manquante.</p>
<p> Or, très peu de ces établissements atteignent ce chiffre, et choisissent de  payer c‘est à dire d‘exclure ceux ,vous l’avez souligné , qui  déjà se sentent injustement mis à l’écart.<br />
 . </p>
<p> Et parmi ceux qui embauchent, c’est souvent pour raisons économiques (les subventions AGEFIPH) ou parce qu’ils considèrent que les salariés handicapés sont en général particulièrement motivés par leur travail et fidèles à l&rsquo;entreprise .</p>
<p> Ne croyez-vous pas que les TPE  (là où les espoirs de création d’emploi sont les plus grands) devraient , sous une forme peut-être différente , être aussi assujetties non pas à une obligation mais à un devoir ; pensez-vous que notre système de formation et notamment d’apprentissage prenne suffisamment  en compte le handicap ou encore est-ce que les aides pour l’aménagement des postes de travail sont suffisants .   </p>
<p> Vous avez récemment rencontré les entreprises vertaviennes qui bien sûr oeuvrent pour un « monde durable » et  font ainsi preuve de la plus grande transparence quant à leur gestion environnementale et humaine.</p>
<p> Pourriez -vous nous dire combien respectent la loi , leurs motivations et nous indiquer les mesures qu’un élu local peut prendre pour inciter voire sanctionner les récalcitrants.<br />
 Que pensez-vous de  la mise en place et  publication d’un indicateur annuel sur ce point dans Vertou Magazine. </p>
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